Enquêtes internes et harcèlement : une décision clé de la Défenseure des droits
La défenseure des droits vient de rendre une décision majeure pour les enquêtes internes.
Véritable fil conducteur pour la tenue des enquêtes, elle dévoile les bonnes pratiques de l’enquête pour harcèlement au travail.
Et également rappelle que la personne qui se dit victime et qui dénonce les faits ne peut pas être considérée comme lanceur d’alerte. Nathalie LEROY vous explique :
L’article a été écrit par Nathalie Leroy, Avocate Enquêtrice, et publié le 13 Février 2025 sur Village de la Justice